Improving the managerial competencies of heads of organizations in the context of globalization

В условиях быстро меняющегося мира и глобализации, компании сталкиваются с высокой степенью конкуренции, необходимостью быстрого принятия решений постоянными изменениями на рынке. Для успешного развития конкуренции необходимо иметь руководителей, обладающих высоким уровнем управленческих компетенций готовых к быстрым изменениям. последнее время возникает ряд проблем, связанных качеством образования в области управления, улучшения взаимодействия между образовательными учреждениями предприятиями, а также обновлением содержания учебных программ соответствии современными требованиями рынка труда. Цифровизация вносит свои коррективы развитие отрасли, требуя от руководителей новых знаний навыков технологий, анализа больших данных искусственного интеллекта. данной статье мы проведем анализ количества вузов России, где готовят учетом географического расположения специализации, рассмотрим проблемы, связанные образованием отрасли проанализируем будущее связанное дальнейшим развитием изменением бизнес-моделей повышением требований уровню руководителей. In a rapidly changing world and globalization, companies face high degree of competition, the need for rapid decision-making constant changes in market. For successful development it is necessary to have managers with level managerial competence ready changes. Recently, number problems arisen related quality management education, improve interaction between educational institutions enterprises, as well updating content curricula accordance modern labor market requirements. Digitalization also making its own adjustments industry, requiring acquire new knowledge skills field technology, big data analysis artificial intelligence. this article, we will analyze universities Russia where are trained, taking into account geographical location specialization, consider associated education future industry further business models increasing requirements competencies managers.